Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Toimitusjohtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme toimitusjohtajaa, joka vastaa yrityksen strategisesta johtamisesta ja operatiivisesta toiminnasta. Toimitusjohtajana olet vastuussa organisaation menestyksen varmistamisesta, liiketoimintastrategioiden kehittämisestä ja toteuttamisesta sekä tiimien johtamisesta. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa liiketoimintaosaamista, kykyä tehdä päätöksiä nopeasti ja tehokkaasti sekä erinomaisia viestintä- ja neuvottelutaitoja. Toimitusjohtajana toimit linkkinä hallituksen ja henkilöstön välillä ja varmistat, että yrityksen tavoitteet saavutetaan kestävästi ja kannattavasti. Työ sisältää myös taloushallinnon valvontaa, riskienhallintaa sekä sidosryhmäsuhteiden ylläpitoa. Odotamme sinulta kykyä johtaa muutosta, innovoida ja motivoida tiimiä saavuttamaan yhteiset päämäärät. Tarjoamme haastavan ja palkitsevan tehtävän dynaamisessa ympäristössä, jossa voit vaikuttaa merkittävästi yrityksen tulevaisuuteen.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Laatia ja toteuttaa yrityksen strategiaa
- Johtaa päivittäistä operatiivista toimintaa
- Vastata taloudellisesta tuloksesta ja budjetoinnista
- Kehittää ja ylläpitää suhteita sidosryhmiin
- Motivoida ja johtaa henkilöstöä tehokkaasti
- Valvoa yrityksen toimintaprosesseja ja laatua
- Tehdä päätöksiä liiketoiminnan kehittämiseksi
- Raportoida hallitukselle ja osakkeenomistajille
- Hallita riskienhallintaa ja noudattaa lakeja
- Edistää yrityskulttuuria ja arvoja
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Korkeakoulututkinto liiketaloudesta tai vastaavalta alalta
- Vähintään 5 vuoden kokemus johtotehtävistä
- Erinomaiset johtamis- ja viestintätaidot
- Kyky tehdä strategisia päätöksiä paineen alla
- Taloudellinen ymmärrys ja budjetointikokemus
- Kokemus muutoksen johtamisesta
- Hyvät neuvottelu- ja verkostoitumistaidot
- Vahva ongelmanratkaisukyky
- Sitoutuminen yrityksen arvoihin ja tavoitteisiin
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miten kuvailisit johtamistyyliäsi?
- Millaisia kokemuksia sinulla on strategian laatimisesta?
- Kuinka olet aiemmin kehittänyt tiimien suorituskykyä?
- Miten käsittelet vaikeita päätöksiä?
- Millainen on kokemuksesi taloushallinnosta?
- Miten motivoit henkilöstöä muutostilanteissa?
- Kerro esimerkki onnistuneesta projektista, jota olet johtanut.
- Miten varmistat yrityksen kilpailukyvyn?
- Miten hallitset sidosryhmäsuhteita?
- Mikä on suurin ammatillinen saavutuksesi?
